Persoonlijk leiderschap. Bijblijven in een veranderende wereld.

Dat klinkt misschien contradictorisch, maar het heeft wel degelijk een gunstig effect. Eventjes een denkpauze nemen en een versnelling lager schakelen,  helpt jou de veranderingen te overzien en je reactie op die veranderingen beter te controleren.

Heel concreet:
om als ondernemer ‘aan’ je zaak te werken ipv ‘erin’, is het nodig om af en toe stil te staan bij de richting waarin je verder wil evolueren. Zelf neem ik regelmatig tijd met mijn zakenpartner Chantal  om gefocust en ongestoord, de strategie van ons bedrijf te bepalen en op te volgen.Dit geldt trouwens niet alleen voor ondernemers. Ook op persoonlijk vlak loont het de moeite om eens bij jezelf stil te staan. Als je duidelijker weet wie je bent en wat belangrijk is voor jou, zal je ook keuzes kunnen maken die hierbij aansluiten. Ook dat is persoonlijk leiderschap.

Snel denken betekent snel schakelen in je hoofd, snel aan allerlei verschillende dingen na elkaar denken. En daar dan ook heel snel acties aan koppelen.
Snel denken is top zolang het je ‘ruim’ denken niet in de weg staat. Ruim denken is de capaciteit om meer dingen tegelijkertijd in je hoofd te houden. Ruim denken betekent ook voorbij het oordeel kunnen gaan; ook voorbij het oordeel over jezelf.
‘Ik ben én chaotisch én soms heel ordelijk als ik mijn aandacht focus’.
Als je ruim denkt dan laat je je brein toe om meerdere opinies naast elkaar te laten bestaan.

Heel concreet:
Hoe vaak gebruik jij het woord ‘maar’?  Het woordje ‘maar’ beperkt. Vervang het zoveel mogelijk door het woordje ‘en’. Zo verruim je je geest.  Als je het woordje ‘en’ systematisch meer gebruikt dan leert je brein ook dat falen ok is; dat ‘de bal eens misslaan’ bij het leerproces hoort. Dat je dus met andere woorden echt leert door vallen en opstaan.

Constant bijleren, constant je brein blijven aanscherpen, is heel belangrijk voor de plasticiteit ervan.

Wat betekent dit? Wanneer we bepaalde gewoontes hebben (of steeds dezelfde gedachten hebben), vormen we vaste neurotische banen in onze hersenen. Wanneer we iets nieuws leren (of denken), zorgt dit voor nieuwe banen in onze hersenen. Hierdoor kan je zaken met elkaar verbinden die je anders niet met elkaar zou verbinden. En dat schept weer nieuwe mogelijkheden.

Trouwens, het is aangetoond dat wanneer je je brein blijft stimuleren, je beter bestand bent tegen Alzheimer. Redenen genoeg dus om de eeuwige leerling in jou aan te wakkeren.

Heel concreet:
Herinner je je het programma ‘Ja Jan’? Een realiteitsprogramma waarin Jan Van Looveren zonder nadenken (en dus zonder oordeel) op elk voorstel ‘Ja’ zei en zich op die manier openstelde voor heel uiteenlopende ervaringen. Nu wil ik niet beweren dat jij ook op alles impulsief moet ingaan.  Het loont wel de moeite om eens na te gaan wat er mogelijk wordt je je niet meteen afzet tegen het nieuwe. Door jezelf in andere, ongewone situaties te plaatsen, leer je ook bij en zorg je voor een flexibel brein.

Tenslotte wil ik je graag uitnodigen om zelf ook concreet aan de slag te gaan met deze tips, nl:

1. Zoek je eigen kanalen en inspiratiebronnen om op de hoogte te blijven van nieuwe ontwikkelingen.
2. Plan een vast moment om op de pauzeknop te drukken en te reflecteren over alle veranderingen die op jou afkomen.
3. Ga op zoek naar de oordelen die eventueel bij jou leven met betrekking tot de veranderingen die op je af komen en daag jezelf hierop uit (tip: een coach kan je daar zeker bij helpen).

Kom uit je comfortzone en zeg ‘ja’ tegen een nieuwe ervaring. Leer bij en schrijf je in voor een cursus . (tip: ons nieuw e-learning platform al ontdekt?)