Teamcoaching & Training

Teamcoaching biedt een krachtige manier om de samenwerking en effectiviteit binnen een team te versterken. Deze vorm van coaching richt zich op de groep en helpt teams om hun doelstellingen te bereiken, communicatie te verbeteren, en een positieve teamdynamiek te creëren.

Tijdens teamcoaching worden teamleden aangemoedigd om openhartig met elkaar te communiceren, hun onderlinge relaties te verbeteren, en gezamenlijke doelen helder te stellen. De coach faciliteert dit proces door het team te ondersteunen in het herkennen van sterke en zwakke punten, en biedt gerichte strategieën om deze aan te pakken. Door samen te werken aan de ontwikkeling van de teamcapaciteiten, ontstaat er een hechtere band en een verhoogd gevoel van verantwoordelijkheid en betrokkenheid bij alle teamleden.

Boek een kennismakingsgesprek

De voordelen van Teamcoaching?

De voordelen van teamcoaching zijn talrijk en kunnen een significante impact hebben op de prestaties van de organisatie. Enkele belangrijke voordelen zijn:

Verbeterde samenwerking: Teamleden leren effectiever samen te werken en elkaars kwaliteiten te benutten.
Verhoogde creativiteit en innovatie: Door open communicatie en samenwerking ontstaan nieuwe ideeën en oplossingen.
Betere probleemoplossing: Teams worden vaardiger in het aanpakken van uitdagingen en het vinden van constructieve oplossingen.
Versterkt vertrouwen en teamgeest: Een goede teamcoaching bevordert een cultuur van vertrouwen, wat leidt tot een positievere werksfeer.

Boek een kennismakingsgesprek

Waarvoor komen bedrijven bij ons aankloppen?

Qlick werkte al voor een breed scala aan bedrijven, van diverse groottes en sectoren, telkens met dezelfde insteek: er is iets dat beter kan of een onderdeel dat extra aandacht verdient. Onderstaande topics geven een eerste inzicht in waarvoor jij als bedrijf bij ons terecht kan. Staat jullie thema er niet tussen? Contacteer ons, en we kijken graag of wij jullie kunnen helpen!

COMMUNICATIE VERBETEREN
- Hoe omgaan met conflicten?
- Hoe feedback geven en ontvangen?
- Hoe elkaar beter begrijpen & beter communiceren?

BEDRIJFSCULTUUR
- De missie & visie helder krijgen.
- Verduidelijken van kernwaarden.
- Ontwikkelen van een effectieve bedrijfscultuur.

VEERKRACHT
- Burn-out begrijpen.
- Veerkracht van het team/bedrijf verhogen.
- Ontwikkelen & implementeren van effectieve bedrijfscultuur.

BEDRIJFSVRAAGSTUKKEN
- Departement overschrijdende problemen oplossen.
- De volgende stap van het bedrijf bepalen.
- De bedrijfsprocessen optimaliseren.

Teamcoaching als investering in de organisatie

Het investeren in teamcoaching is niet alleen een investering in de ontwikkeling van het team, maar ook in de gehele organisatie. Teams die goed functioneren dragen bij aan een hogere productiviteit, een positieve werkcultuur, en uiteindelijk aan betere resultaten. Het is cruciaal om de specifieke behoeften van het team te identificeren en de coaching daarop af te stemmen. Dit zorgt ervoor dat de coaching aansluit bij de organisatievisie en de strategische doelstellingen.

Boek een kennismakingsgesprek

Welke tools zetten wij in voor teamcoaching?

Insights Discovery

Vraag je je wel eens af waarom sommige teams beter functioneren dan anderen? Insights Discovery geeft hier een antwoord op.

Door inzicht te krijgen in de voorkeursstijlen van henzelf en anderen, kunnen individuen effectiever samenwerken, conflicten verminderen en teamprestaties verbeteren.

Ontdek meer over Insights

LEGO® Serious Play®

Deze methode biedt een unieke benadering voor het oplossen van complexe vraagstukken in bedrijven en organisaties. Met deze methode moedigen we deelnemers aan om te ‘denken met hun handen’. Iedereen wordt uitgedaagd om onderwerpen op een originele manier te benaderen en hun verbeelding te activeren.

Ontdek meer over LSP

QlickPlay©

Dit is een spel dat zich richt op KMO’s, groeiende ondernemingen met als doel bedrijfsprocessen te optimaliseren, rollen beter te definiëren en begrijpen, samenwerking te optimaliseren en creativiteit te stimuleren. QlickPlay helpt ondernemingen en teams om hun organisatie met een kritische blik te evalueren.

Ontdek meer over Qlickplay

Teamcoaching op locatie

Ons team van coaches verplaatst zich graag naar jouw bedrijf of organisatie, maar wist je dat we zelf ook een locatie hebben?
In een rustig en groene omgeving ligt ons trainingslokaal. Zo kunnen jullie uit je dagelijkse omgeving stappen en zowel letterlijk als figuurlijk zuurstof nemen om nadien weer gefocust aan de slag te gaan.

Catering en parking zijn beschikbaar.

Vertrouwelijkheid tijdens Teamcoaching

Net als bij individuele coaching is vertrouwelijkheid tijdens teamcoaching van groot belang. Alle gesprekken en gedeelde informatie blijven vertrouwelijk tussen het team en de coach. Dit creëert een veilige omgeving waarin teamleden zich vrij voelen om hun gedachten en ideeën te delen, wat essentieel is voor een succesvolle teamcoaching. Voordat het coachingstraject begint, worden duidelijke afspraken gemaakt over de vertrouwelijkheid en de communicatie van resultaten.

Wat anderen over ons zeggen

These slides will be slide-able on the live version of your page!

"Ze analyseert de problemen van het bedrijf en elke individu zodat ze daar ook de juiste oplossing op kan geven."

Een succesvolle traject gevolgd bij Qlick! We waren opzoek naar een coach/mentor om onze groeiende bedrijf te begeleiden in uitdagingen waarmee wij als jonge ondernemers geconfronteerd werden.
De uitdagingen zorgden ervoor dat er heel wat frustraties en angsten bij ons ontstonden waardoor een traject bij Qlick als maar meer een logische keuze werd voor ons.
Chantal en Qlick hebben een persoonlijke aanpak. Ze analyseert de problemen van het bedrijf en elke individu zodat ze daar ook de juiste oplossing op kan geven. Dit was voor ons de juiste en nodige oplossing. Vandaag staan we als ondernemers steviger in onze schoenen met meer geloof en handige trukjes om meer omzet te genereren.
Bedankt Chantal en Qlick!

RM Branding

"De nieuwe inzichten zullen me helpen om samen met mijn team weer extra stappen in de goeie richting te zetten."

Wat een inspirerende week was dit.
Theorie aangevuld met activiteiten hebben me nieuwe inzichten gebracht in wie ik ben en hoe ik functioneer.
Deze nieuwe inzichten zullen me helpen om samen met mijn team weer extra stappen in de goeie richting te zetten.
Ook in de persoonlijke sfeer heb ik heel wat aha momenten gehad.
Dank je wel Chantal voor deze nieuw kijk 🙏.
Ik kan het aan iedereen aanbevelen!

Sandy De Gruyter, Belfius

"We voelden ons veilig waardoor we ons allemaal open hebben gesteld."

Ik heb bij Qlick een LEGO© SERIOUS PLAY© dag gevolgd met een team dat elkaar nog nooit live had ontmoet!
We hadden tot doel een productlijn te verbeteren en beter te vermarkten.
Chantal heeft de dag heel goed begeleid! We voelden ons veilig waardoor we ons allemaal open hebben gesteld en we direct een goede band met elkaar hebben gekregen.
Daarnaast hield Chantal ook goed de controle over het proces, waardoor we de vraagstukken die er lagen goed hebben kunnen beantwoorden en tot een overzichtelijk model zijn gekomen dat zowel probleem als oplossing weerspiegelde.
LEGO© SERIOUS PLAY© is een hele leuke methode, het is echt verrassend wat je allemaal kunt zeggen met LEGO©!
Dank je wel Chantal en ik kijk nu al uit naar het vervolg!

Claudia Mars, Virtueel Professional bij Excellent Business Support

Inefficiënt leiderschap. Over managementstijlen en leiderschapstips.

In deze aflevering bespreekt Chantal Smedts, Master Certified Coach, verschillende leiderschapsstijlen en hun impact op teams en organisaties. Ze heeft het o.a. over autoritair, participatief en delegatief leiderschap en welke voor- en nadelen deze leiderschapsstijlen met zich meebrengen. Je ontdekt waarom het cruciaal is om je leiderschapsstijl aan te passen aan de context waarin je je bevindt én je krijgt praktische inzichten en richtlijnen die je kan helpen om je leiderschapsstijl effectief af te stemmen op de behoeften van je team en organisatie. Of je nu een ervaren leider bent of net begint, deze tips kunnen je helpen om je team beter te begrijpen en te motiveren.

Teamcoaching

Wat is het verschil tussen teamcoaching en teamtraining?

Teamcoaching helpt je team beter samen te werken en de dynamiek te verbeteren. Bij teamtraining ligt de focus op het ontwikkelen van specifieke vaardigheden en kennis, zoals communicatie of leiderschap.

Wanneer kies je voor teamcoaching?

Kies voor teamcoaching als je merkt dat de samenwerking stroef verloopt of als de dynamiek binnen je team beter kan.

Wanneer is teamtraining geschikt?

Teamtraining is ideaal als je team nieuwe vaardigheden nodig heeft, zoals effectief communiceren, time management of leiderschapsvaardigheden.

Kun je teamcoaching en teamtraining combineren?

Absoluut! Een combinatie zorgt voor een complete aanpak waarbij je zowel werkt aan betere samenwerking als aan de ontwikkeling van praktische vaardigheden.

Hoe lang duurt een traject?

Dat hangt af van de behoeften van je team. Teamcoaching kan variëren van een paar sessies tot een langer traject. Teamtraining bestaat vaak uit één of meerdere geplande sessies.

Hoe weet je of je team coaching of training nodig heeft?

Tijdens een intakegesprek bekijken we samen de uitdagingen en doelen van je team. Daarna krijg je een advies op maat.

Wat kost teamcoaching of teamtraining?

De kosten zijn afhankelijk van het traject, de duur en je wensen. Neem contact op voor een offerte op maat.

Voor welke teams is teamcoaching geschikt?

Teamcoaching werkt voor elk team: van kleine start-ups tot grote organisaties, en van operationele teams tot managementteams.

Wat zijn de voordelen van teamcoaching en teamtraining?

Met teamcoaching verbeter je de samenwerking en dynamiek. Training helpt je team om nieuwe, praktische vaardigheden toe te passen. Samen zorgen ze voor effectievere, betrokken en succesvolle teams.

Hoe meet je het resultaat?

Resultaten zie je terug in feedbacksessies, betere prestaties en het behalen van teamdoelen. We bieden ook follow-up sessies om de voortgang te volgen.